EN PIE DE GUERRA
Empleados del hipermercado Chango Más, ubicado en Dorrego, Guaymallén, volvieron a manifestarse en la puerta y dentro de las instalaciones del lugar, en reclamo de mejoras salariales. Lo hicieron junto a integrantes del Centro Empleados de Comercio (CEC).
Fernando Ligorria, presidente del CEC, explicó: “Venimos de hace un tiempo, después de haber agotado todas las instancias administrativas, con un reclamo al Changomás, a toda la cadena de Changomás, tanto la que está en Las Heras, Dorrego, Godoy Cruz y Maipú, por la categorización de los empleados. No corresponde las tareas que están realizando con la categoría profesional que tienen. Esta es una problemática que viene pasando hace bastante tiempo. Además, los trabajadores que son eventuales, está comprobado que trabajan tres o cuatro meses, los vuelven a la empresa de origen y toman nuevos empleados, de esa manera precarizan el trabajo y no cumplen con efectivizar a las personas que van tomando. Obviamente, dejando de lado todo lo que marca la legislación vigente”.
“La empresa también está con lo que marca el artículo 56 de nuestro convenio colectivo, es decir, que la empresa debería darle beneficios en la compra de mercadería de sus locales a los trabajadores empleados de ellos, con una diferenciación a los clientes. Si bien tienen un descuento que le aplica la empresa, que es del 10%, no estaría cumpliendo con ello, porque en realidad no tiene ningún beneficio ese descuento porque no incluyen ni los precios cuidados, ni las ofertas, promociones, el segundo al 50, al 70, o ese tipo de cosas que al trabajador le conviene agarrar ese dinero y comprar en la competencia que le sale muchísimo más barato. Es decir, no estarían cumpliendo con el artículo 56 del convenio colectivo”, detalló el dirigente.
“Despué -aclaró- hay un tipo de trabajadores que son trabajadores con una jornada reducida, que le pagan tomando la liquidación por día y no la liquidación mensualizada como marca nuestro convenio. Esto lo venimos haciendo desde hace tres semanas, después de haber agotado todas las instancias administrativas, después de tener un fracaso en la subsecretaría de Trabajo, dejamos aclarado que íbamos a empezar con las medidas de acción directa y es eso lo que estamos realizando hasta el momento. Al no tener ninguna respuesta de la empresa, seguimos movilizándonos, seguimos manifestándonos y además hemos agregado sistemáticamente asambleas espontáneas dentro de los locales”.
