DESDE CASA
Durante años, las oportunidades para trabajar remoto desde Argentina estuvieron fuertemente asociadas al universo tecnológico. Sin embargo, un reciente informe de la firma Deel, especializada en contratación internacional, reveló un giro inesperado: la contabilidad es ahora la profesión más demandada para empleo remoto desde el país, con un crecimiento del 87% en las contrataciones durante el último año.
El estudio, titulado "Estado de la Contratación Global 2024", destaca que los contadores argentinos se han convertido en los nuevos ingenieros en sistemas, gracias a su alta calificación técnica, dominio de herramientas digitales y adaptabilidad al trabajo remoto. Esta transformación del mercado laboral posiciona a Argentina como uno de los destinos emergentes más atractivos para empresas internacionales.
Según el informe, el 94% de los profesionales argentinos contratados a través de Deel optaron por cobrar sus salarios en dólares, confirmando el creciente atractivo del trabajo remoto para el exterior como alternativa para mejorar los ingresos.
Además, el país se mantiene como el líder en cantidad de contrataciones globales en América Latina, y uno de los cinco primeros a nivel mundial junto con Estados Unidos, India, Filipinas y Gran Bretaña. Las contrataciones de profesionales argentinos crecieron un 54% en 2024, principalmente de parte de empresas estadounidenses, mexicanas, francesas, paraguayas e indias.
El salario promedio para un contador argentino que trabaja en forma remota ronda los u$s 23.000 anuales, aunque puede superar los u$s 43.000 en roles especializados o mercados de alta demanda, según la herramienta Salary Insights, basada en más de 500.000 contratos globales.
Otro dato revelador del informe es que Buenos Aires se consolidó como la capital global del trabajo remoto, superando a ciudades como Londres, Bogotá, Lahore y San Pablo. También figuran Córdoba y Rosario dentro del top ten de ciudades más elegidas por empresas para contratar talento remoto.
La tendencia se acentúa entre los más jóvenes: las contrataciones de la Generación Z en Argentina crecieron un 112% durante 2024, y este grupo —compuesto por personas menores de 27 años— fue el que más vio aumentar sus salarios en dólares en el último año.
El auge de profesiones no tecnológicas como la contabilidad demuestra que la globalización del trabajo remoto dejó de ser exclusiva de la industria IT, y que el talento argentino continúa ganando protagonismo en el escenario laboral global.
