La Secretaría de Trabajo validó el acuerdo firmado entre CAC, CAME, UDECA y FAECyS, que establece un incremento del 5% en tres tramos y una suma fija no remunerativa de $20.000.
El personal de casas particulares cobrará una suma no remunerativa y un ajuste salarial escalonado, según lo definido por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares.
El primer sueldo del 2026 reflejará el último aumento acordado, con una suba del 1,3% y el pago del bono no remunerativo vigente.
El gremio de profesionales de la salud firmó un acuerdo que incluye aumentos escalonados al básico y la eliminación del ítem 3422, que será incorporado al salario base.
El encuentro será el 14 de julio. Desde febrero no se actualizan los sueldos del sector, pese a una inflación acumulada del 13,3%.
La Asociación de Funcionarios Judiciales firmó este viernes un entendimiento con el Gobierno. Se incorporará progresivamente un adicional al básico de revista y se aplicarán aumentos en cinco meses clave.
La Federación Sindical del Petróleo reclama a la Secretaría de Trabajo la convocatoria urgente a las cámaras empresariales. Advierten que la falta de respuestas podría derivar en una medida de fuerza con impacto en el abastecimiento.
Con la actualización, el salario básico para los trabajadores de comercio que cumplen con presentismo alcanzará los 1.123.000 pesos. El incremento acordado es del 5,4% de forma acumulativa, distribuido en tres tramos mensuales: 1,9% en abril, 1,8% en mayo y 1,7% en junio.
Este jueves firmaron EPAS y el Fondo para la Transformación y el Crecimiento. De a poco, el gobierno de Rodolfo Suarez va cerrando todos los acuerdos por los salarios estatales. Aún restan Sute y Ampros, entre los más importantes.
Las bases de ATE Mendoza realizaron un plesbiscito en las últimas horas y definieron aceptar la última oferta salarial realizada por el gobierno provincial.
Mientras que el gobierno reclama que el gremio pidió el 70% y sin consultarlo a las bases, Ampros dice que fue insuficiente el ofrecimiento del 40% que hizo el estado.
