La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) y las tres cámaras empresarias del sector acordaron el adelanto para este mes del pago del aumento salarial del 10,5 por ciento previsto para enero.
La reunión paritaria que se desarrolló durante la tarde del viernes entre representantes del Gobierno de Mendoza y de la Administración Central no llegó a buen puerto. Los estatales nucleados en ATE rechazaron la propuesta y anunciaron un plan de lucha.
Recordemos que esta propuesta llega en medio de la discusión por la alta inflación y la decisión que están tomando los empleados sobre nuevas medidas de fuerza.
El porcentaje ofrecido por el Gobierno fue de 44% de aumento de enero a agosto. El gremio ATE calificó la propuesta como insuficiente.
Trabajadores estatales de Mendoza nucleados en ATE se movilizaron durante la mañana de este lunes en las calles céntricas. Sin acuerdo en las reuniones paritarias piden una recomposición salarial.
Mediante un decreto que se publicará en el Boletín Oficial, se otorga un incremento salarial que va desde el 12 al 25% en agosto, dependiendo de cada caso. Además, desde el Ejecutivo aseguran que frente a la inestable e incierta situación actual se revisarán, en la medida que resulte necesario, los incrementos salariales otorgados a fin de sostener el bienestar de los trabajadores.
Desde el sindicato mencionan la necesidad de que se respete el ámbito de la paritaria y hacen referencia a la particular modalidad del Gobierno de Mendoza a la hora de difundir un anuncio como tal a través de los medios de comunicación, y sin ningún tipo de informe previamente dirigido a los trabajadores y trabajadoras.
Se trata del tramo del aumento del 5% previsto para noviembre a julio. Además, se adelantará el llamado a paritarias que se realizarán en la última semana de julio.
Además, señalaron que adelantarán la realización del llamado de la convocatoria a paritarias a la última semana de julio
A través de un comunicado de prensa, desde el SUTE: "De forma unánime, los trabajadores de la educación acordaron un nuevo plan de lucha y se plantan frente al Gobierno de Mendoza".
Desde el Ministerio de Gobierno, Trabajo y Justicia, anunciaron que los gremios docentes y médicos cerraron un nuevo acuerdo salarial, al menos hasta septiembre.
Las bases de ATE Mendoza realizaron un plesbiscito en las últimas horas y definieron aceptar la última oferta salarial realizada por el gobierno provincial.
Luego del segundo encuentro paritario entre los trabajadores de la educación y el Gobierno, la propuesta se analizará en las escuelas y los días jueves y viernes se realizarán plenarios dónde se debatirá si se acepta o rechaza la propuesta.
Carina Sedano, secretaria general del sindicato docente aseguró que la propuesta no respeta la decisión del Plenario Provincial sobre la necesidad eliminar un bono en negro. Analizan medidas de fuerza para el comienzo de clases.
La negociación salarial entre el Gobierno de Mendoza y los gremios estatales comenzó este jueves en el estadio Aconcagua Arena. La oferta consiste en un aumento porcentual a pagar en 6 tramos y en un bono que se acreditará en 12 cuotas.
El próximo jueves 17 de febrero, comenzarán la reuniones paritarias entre el Gobierno provincial y los gremios que representan a los empleados de la administración pública de Mendoza.
La Asociación Trabajadores del Estado realizó su Asamblea General para tratar las paritarias que se aproximan y revelaron que planean pedir aumentos buscando prever un posible disparo de la inflación.
Desde el gremio comunicaron este lunes que los empresarios abonarán sumas a cuenta del acuerdo paritario definitivo.
El gobernador Rodolfo Suarez, junto al director general de Escuelas, José Thomas, participaron del acto de inicio del ciclo lectivo 2022. Allí un grupo de dirigentes del SUTE lo enfrentó y le pidió una reunión.
